Documentatie completa SSM

Evaluarea Riscurilor de Accidentare si Imbolnavire Profesionala pentru locurile de munca/posturile de lucru identificate impreuna. Se utilizeaza metode de evaluare interactive cu participarea activa a tutror celor implicati in sistemul de munca;
Elaborarea deciziilor si procedurilor care sustin managementul SSM in unitatea ta (redactate in nume propriu);
Elaborarea tematicilor de instruire pentru toate fazele instruirii (instruirea introductiv generala, instruirea la locul de munca, instruirea periodica si instruirea suplimentara);
Elaborarea Planului de Prevenire si Protectie rezultat in urma evaluarii riscurilor (armonizat cu necesitatile unitatii tale, tinand cont de politica si/sau de posibilitatile tale materiale si/sau investitionale);
Elaborarea Instructiunilor Proprii de Securitate si Sanatate in Munca pentru toate locurile de munca/posturile de lucru din unitatea ta (pe baza documentatiilor tehnice, descrierilor proceselor tehnologice si de lucru);
Elaborarea de instructiuni de lucru simplificate pentru diferite utilaje, scule proceduri sau etape de lucru;
Evaluarea riscurilor in vederea acordarii echipamentului individual de protectie conform HG 1048/2006 (setul de documente contine evaluarea propriu zisa, centralizator, propuneri de EIP, declaratia lucratorilor si 3 oferte comerciale avantajoase de achizitie EIP);
Teste in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca (teme generale pentru instruirea introductiv generala sau testarea anuala si teme specifice pe meserii, teme pentru concursuri de SSM);
Elaborarea documentelor specifice organizarii si functionarii Comitetului de Securitate si Sanatate in Munca (setul de documente contine convocator, model proces verbal de sedinta, model raportul administratorului sau directorului general);
Realizarea evidentei meseriilor si a profesiilor care necesita autorizarea exercitarii lor;
Realizarea evidentei posturilor de lucru care necesita examene medicale suplimentare;
Realizarea evidentei posturilor de lucru care la recomandarea medicului de medicina muncii necesita testarea aptitudinilor si/sau control psihologic periodic;
Intocmirea registrului privind monitorizarea functionarii sistemelor si dispozitivelor de protectie, a aparaturii de masura si control, precum si a instalatiilor de ventilare sau a altor instalatii pentru controlul noxelor in mediul de munca;
Intocmirea registrului privind verificarea starii de functionare a sistemelor de alarmare, avertizare, semnalizare de urgenta, precum si a sistemelor de siguranta;
Intocmirea registrului privind monitorizarea verificarilor periodice a echipamentelor de munca;
Intocmirea registrului privind urmarirea intretinerii, manipularii si depozitarii echipamentelor individuale de protectie;
Intocmirea anexelor fiselor postului in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca pentru toate categoiile de personal;
Actualizarea regulamentului intern cu prevederi specifice in domeniul SSM;
Alegerea din randul angajatilor a reprezentantului lucratorilor cu atributii specifice in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca (setul de documente contine un model de proces verbal de sedinta, formular de instiintare a angajatorului, modificarea regulamentului intern cu aceasta prevedere);