
Curs Recrutare si Selectie - Metode Actuale si Eficiente
Cere oferta pret
Intr-un workshop intensiv de 2 zile participantii vor dobandi noi competente, vor vedea procesul de recrutare dintr-o noua perspectiva, isi vor dezvolta orientarea catre rezultate si vor fi pregatiti pentru integrarea celor mai potriviti angajati.
Intr-un workshop intensiv de 2 zile participantii vor dobandi noi competente, vor vedea procesul de recrutare dintr-o noua perspectiva, isi vor dezvolta orientarea catre rezultate si vor fi pregatiti pentru integrarea celor mai potriviti angajati.
Perioada cursului: 7-8 Iunie 2012
Reduceri: 25% pentru studenti si masteranzi
20% pentru grup de minim 3 persoane
Obiectivele cursului: La finalul acestui curs participantii vor fi dobandit cunostinte referitoare la: analiza nevoii de recrutare
planificarea recrutarii in functie de necesitate
stabilirea surselor de recrutare
recrutarea interna
stabilirea criteriilor de selectie si a metodelor de verificare a competentelor
organizarea si desfasurarea interviurilor de selectie
procesul decizional
redactarea si comunicarea ofertei de angajare
integrarea noului angajat in companie
Tematica: recrutarea, selectia si plasarea de personal
clienti interni vs clienti externi
analiza nevoii de recrutare
recrutarea interna vs recrutarea externa
bugetul de recrutare
profilul de selectie: fisa de post, mediul de lucru, atributii
stabilirea etapelor in procesul de recrutare (analiza candidaturilor, teste, interviuri)
redactarea anuntului de angajare
sursele de recrutare: site-uri de angajare, presa de specialitate, networking, retele sociale, head hunting
metode de verificare a competentelor (interviu telefonic, teste specifice, interviu, interviu colectiv, Assessment Center, verificarea referintelor)
tehnica interviului (tehnica STAR, tipuri de interviuri)
procesul decizional
feedback-ul transmis candidatilor
Generatia X vs Generatia Y — metode de recrutare adaptate
integrarea noilor angajati in cadul companiei
etica in procesul de recrutare
non-discriminarea in cadrul selectiei personalului
erori in recrutare — ‘Cum sa le evitam’
evaluarea recrutorului
Beneficii: asimilarea unor tehnici inovative, creative, ce garanteaza rezultate imediate
Diploma de Participare si Supliment Europass emis in limba engleza
formare pragmatica, cu aplicabilitate imediata
coordonarea unui trainer cu vasta experienta in domeniul recrutarii
suport de curs, fise de lucru, feedback in urma probei practice
consultanta dupa terminarea formarii
spatiu ultracentral (Piata Romana) si dotat modern pentru cursuri
pauze de cafea
Pentru informatii suplimentare nu ezitati sa ne contactati!
T: 0213110998
M: 0723394515
E: secretariat @jinfotraining.ro
W: www.jinfotraining.ro
Cere oferta pret Curs Recrutare si Selectie - Metode Actuale si Eficiente
Alte Produse Curs Recrutare si Selectie - Metode Actuale si Eficiente
-
Servicii Alte servicii
Curs Recrutare si Selectie - Metode Actuale si Eficiente
de selectie si a metodelor de verificare a competentelor -organizarea si desfasurarea... de angajare -integrarea noului angajat in companie Tematica: -recrutarea, selectia si... angajati. La acest curs inveti despre: analiza nevoii de recrutare, recrutarea interna ..
Servicii
Alte servicii
VEZI OFERTA -
Servicii Alte servicii
Metode Actuale si Eficiente de Recrutare si Selectie
Afla cele mai noi tendinte in materie de recrutare si selectie, invata... de recrutare, recrutarea interna si externa, profilul de selectie, matricea de competente... stabilirea criteriilor de selectie si a metodelor de verificare a competentelor ..
Servicii
Alte servicii
VEZI OFERTA
-
Nou!
Curs tehnici recrutare acreditat min. Muncii/ Educatiei
Vezi
oferta
Curs tehnici recrutare acreditat min. Muncii/ Educatiei
Servicii -
Servicii recrutare si tehnici de selectie personal
Vezi
oferta
Servicii recrutare si tehnici de selectie personal
Servicii -
Curs manager resurse umane acreditat min. Muncii/ Educatiei
Vezi
oferta
Curs manager resurse umane acreditat min. Muncii/ Educatiei
Servicii -
Recrutare
Vezi
oferta
Recrutare
Servicii